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I manager aziendali ripongono sempre più attenzione nei confronti della responsabilità sociale d’impresa, e quelli impegnati nella CSR sottolineano che tale politica si articola soprattutto su benessere dei lavoratori, conciliazione e occupabilità. È quanto si legge sul sito Manager Online, che riporta i dati di una ricerca svolta dal Csr manager network Italia su 48 CSR manager e 41 Direttori del personale. Per i primi, fra le iniziativa da attuare c’è la sensibilizzazione al rispetto ambientale, mentre i secondi puntano soprattutto all’avvio di iniziative legate alla produttività. Nel complesso, la responsabilità sociale d’impresa in azienda è considerata strategica per l’87,5% dei CSR manager e per l’80,5% dei Direttori del personale.